点击图片查看原图
不少职工准妈妈们，
都很关心生育津贴的问题。
申领生育津贴需要符合什么条件？
要如何办理？具体能领多少钱呢？
办理条件
（一）用人单位已经为职工足额缴纳生育保险费并累计满12个月。
（二）享受生育保险待遇期间处于按时足额缴费状态，从参保缴费次月1日起享受生育保险待遇。
（三）参保人符合国家计划生育政策。
女职工生育津贴享受假期天数：
顺产的98天，其中产前可以休假15天；
难产的增加30天；
奖励假期增加80天；（没有津贴）
生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加15天；
生育津贴计发：
生育保险基金计发生育津贴，按照职工生育或者施行计划生育手术时用人单位上年度职工月平均工资除以30再乘以规定的假期天数计发。（例：以单位上年度职工缴费平均工资3147元为例 3147/30*98=10280.2 元）
骏伯人力集团全国网点300多个，覆盖全中国大陆31省份！提供全国范围内的人力资源服务外包、社保及公积金代交、劳动合同代签、工资代发、人才派遣、业务外包、高级猎头等服务！佛山五区社保代交，佛山五区劳务外包。
骏伯人力佛山五区专线：15816927432 许生 微信号：xgfhr1011
全国社保代理咨询专线：13642720462
