请问城区户口人员没参保过，男已到56岁了，快到退休年龄，怎么办？

人社君回复：亲，按相关规定，参保人达到国家规定的退休年龄但未达到按月领取基本养老金条件的，可一次性领取个人账户储存额，同时终结养老保险关系（以后就不能领取养老待遇哦）。您是本市户籍,也可申请以个人名义继续按月缴纳养老保险费,缴费满15年可申领养老待遇。

请问人社君我2017年7月份买的社保，2018年7月底的预产期，我现在去医院检查缴费的时候，是可以直接用社保卡刷卡？还是把发票留着等生育完一并报销？

人社君回复：

亲，根据您提供的信息，您参加职工生育保险累计不满12个月的，产前检查是不能报销的哦。您可以查看一下《中山市职工生育保险办法》中的规定：职工产前检查、分娩或施行计划生育手术的上月按本办法足额缴纳生育保险费，且累计参保缴费满12个月的，按本办法有关规定享受生育保险待遇。

我在中山交了十年半的社保以后，要去东莞上班买社保。以后我在中山退休了，是在中山领取养老金吗？东莞的可不可以转到中山来？

人社君回复：

1、亲， 在中山的社保缴费年限与异地转入中山的缴费年限累计满十五年以上的，并且达到法定退休年龄的，可以在中山申请按月领取基本养老金。

2、参保人在广东省内流动就业，在省内新就业地参保后，应到原参保地社保经办机构办理《省内基本养老保险参保凭证》《参保（合）凭证》《失业保险关系转移凭证》，携带以上凭证资料及身份证原件复印件到新参保地社保经办机构申请办理转入手续。

我司简介：

  骏伯人力资源（集团）有限公司成立于2003年3月，具有人力资源和社会保障部门颁发的《人力资源服务许可证》及《劳务派遣经营许可证》，并具有中国保险监督委员会核准的《保险兼业代理业务许可证》。

作为国内最早从事第三方人力资源服务的专业机构，骏伯人力集团在人力资源行业刚起步时就开始从事人力资源外包服务，在行业内具有良好的声誉及广泛的影响力，积累了丰富的HR外包实操经验，成为行业中的领先者。

骏伯人力集团具有人力资源服务外包、人才租赁（劳务派遣）、业务外包、社保及公积金代缴、员工补充福利计划及高级猎头等核心产品。截止到目前，骏伯已为数千家大、中型企业提供人力资源服务，其中包括位列世界500强的知名公司。

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